Die Konvergenzfalle (auch bekannt als "Mittelmäßigkeitsfalle" oder "Plateaufalle") bezieht sich auf eine Situation, in der ein System oder eine Organisation aufgrund früherer Erfolge oder Errungenschaften zu zufrieden oder selbstgefällig wird und aufhört, nach Verbesserungen oder Innovationen zu suchen. Das führt dazu, dass das System stagniert und nicht mehr in der Lage ist, sich weiterzuentwickeln oder zu wachsen, während andere Systeme, die weiterhin nach Verbesserungen streben, an ihnen vorbeiziehen. Die Konvergenzfalle kann sowohl im persönlichen als auch im geschäftlichen Kontext auftreten und kann schwerwiegende Auswirkungen auf den Erfolg und die Zukunftsfähigkeit eines Systems haben.